Lineamientos para el Control, Registro y Aplicación de Incidencias de Personal

Objetivo: 
Establecer los límites y características que deben observarse para llevar el registro, control y aplicación de incidencias del personal que registra su asistencia, así como precisar y aplicar las justificaciones o los descuentos que correspondan.
Número de acuerdo: 
086/S4(6-IV-2017)
Unidad responsable: 
Dirección General de Recursos Humanos
Fecha de publicación: 
Viernes, Mayo 12, 2017
Normativa abrogada: 
Actual
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00_LINEAMIENTOS Control Registro y Aplicacion de Incidencias.docx 170.78 KB